Förmåner som anställd i Tranås kommun

Växling av semestertillägg till 6 extra semesterdagar

Du har möjlighet att växla ditt semestertillägg till 6 extra lediga dagar sålänge du inte har några dagar sparade sedan tidigare.

Friskvårdsbidrag

Hos oss får du 1200 kr i friskvårdbidrag

Trivselpeng 400/kr medarbetare som ska gå till hälsofrämjande aktiviteter

Vi vill att du ska ha roligt på jobbet. Därför har arbetsgruppen, tillsammans med chef möjlighet att göra hälsofrämjande aktivitetet för 400 kr/medarbetare varje år. Bra va?

Är du över 40 får du fler semesterdagar

Om du är under 40 har du 25 semesterdagar. När du fyller 40 får du 31 dagar och när du fyller 50 får du 32 semesterdagar.

Flextidsavtal

Hos oss har du möjlighet att kombinera jobb med fritid med hjälp av flextidsavtalet. Flextid är mellan klockan 06:30-20:00. Möjligheten till att utnyttja flextidsavtalets ramar utgörs enligt följande:
Flex in: 06:30 – 09:00
Lunch: 11:30 – 13:30
Flex ut: 15:30 – 20:00

Fritidsstudiebidrag

Om du bestämmer dig för att studera och ha kvar din anställning kan du ansöka om 2000 kr/termin.

AFA-försäkring

Alla medarbetare omfattas av AFA-försäkring. Denna försäkring består av:
AGS-KL: Avtalsgruppsjukförsäkring – vid sjukdom mer än 90 dagar och vid eventuell sjukersättning
TFA-KL: Trygghetsförsäkring vid arbetsskada
TGL: Tjänstegrupplivsförsäkring - vid dödsfall

Förmånscykel

För de medarbetare som är tillsvidareanställda erbjuder vi förmåscyklar via Ecochange. Medarbetaren testar själv ut en cykel och beställer sedan den som passar. Betalningen sker enkelt via bruttolöneavdrag.

Heltid som norm

Hos oss har du alltid möjlighet att arbeta heltid om du önskar det.